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范铁军院长接待中碳登公司党委委员、执行总经理刘汉武一行

  

范铁军院长接待中碳登公司党委委员、执行总经理刘汉武一行

  2022年6月27日,碳排放权登记结算(武汉)有限责任公司党委委员、执行总经理刘汉武,市场总监张京念及对外合作与能力建设部负责人来访冶金工业规划研究院,与范铁军院长、周翔院长助理、李冰院长助理及低碳发展研究中心专业人员,就推动钢铁行业落实“双碳”目标、为纳入全国碳市场做好准备及开拓双方合作进行探讨与交流。

  刘汉武执行总经理介绍了中碳登公司的发展历程、业务领域、服务模式及运营现状,表示中碳登公司作为全国碳排放权交易市场核心金融基础设施平台,承担全国碳排放权交易市场的登记、交易、结算等职能,为全国各级生态环境部门提供碳排放配额分配、履约等综合管理服务,并为全国规模以上工业企业提供碳排放权交易开户、交易结算、资产管理等市场化服务。结合全国碳市场运行以来电力行业碳交易概况,刘汉武执行总经理指出,“双碳”目标不是约束发展,而是指向高质量发展,是产业结构调整、促进更高水平发展的重要机遇,钢铁行业应着力做好纳入全国碳市场的基础工作,建议钢铁企业积极开展碳资产评估和管理运营工作,希望能够与冶金规划院增进学习交流、促进双方合作,共同推动我国钢铁行业和企业通过碳市场等重要政策工具和路径,加快绿色低碳发展进程。

  范铁军院长结合我国低碳发展政策要求和钢铁行业“双碳”工作进展,介绍了冶金规划院在支撑政府部门开展相关工作、助力行业搭建交流合作平台以及帮助企业规划实施低碳发展及具体降碳行动方案等方面提供的专业服务与技术支持;强调在推动行业加快低碳转型、促进企业提高碳资产管理能力的过程中,保障数据的全面性、准确性和及时性至关重要,冶金规划院研究建立的钢铁企业碳管控平台不仅能够为企业提升数据质量、精细化推进降碳工作提供了有效工具,而且可以支撑企业实现全过程减污降碳协同管控。基于对钢铁行业所处阶段、运行特点、发展环境和供需格局的预判,他分析指出,钢铁工业作为国民经济重要基础产业还有很大发展空间,但发展的问题需要在发展中解决,实现“双碳”目标除了要减少碳排放总量外,最根本的在于解决发展中的结构问题;碳交易是实现碳排放控制目标的有效市场化机制,纳入全国碳市场将成为钢铁行业竞争的“新战场”,也将促进钢铁企业优胜劣汰,目前亟需建立完善行业层面的碳交易机制。范铁军院长希望双方能够整合优势,聚焦政策解读、平台共建、能力建设、专业培训等领域开拓合作,为我国钢铁行业和企业提升低碳发展竞争力提供全方位有力支撑。

  冶金工业规划研究院

  低碳发展研究中心

  冶金工业规划研究院低碳发展研究中心致力于健全完善钢铁行业低碳转型顶层设计,搭建促进行业低碳发展完整产业链,主要成果及业务方向体现以下几方面。

  (一)构建C+4E 低碳发展理论体系及方法学

  不断夯实钢铁低碳发展方法学,经过近10年的研究,率先构建了以“提高碳生产率(Carbon Productivity)为核心,实现节约能源(Energy Saving),提高经济效益(Economic Efficiency),环境协同治理(Environment Synergy),构建钢铁生态产业链(Eco-industrial Chain)”为核心思想的钢铁C+4E低碳发展理论体系及方法学,为钢铁行业开展碳达峰及降碳行动提供坚实理论依据和科学操作指南。

  (二)强化规划降碳引领

  在“双碳”目标下,充分发挥规划降碳引领作用,以C+4E 低碳发展方法学为理论基础,构建完善技术工具手段,为上百家钢铁企业开展碳达峰及降碳规划,构建“5+1”降碳路径模式,通过推动绿色布局、节能与能效提升、用能及流程结构优化、构建循环经济产业链、低碳技术创新应用以及体制机制完善等,有效支撑钢铁行业推进碳达峰及降碳工作。

  (三)构建低碳发展指数评价体系

  紧密围绕钢铁碳达峰及降碳目标与路径,持续推进制度创新,构建钢铁低碳发展指数评价体系,涵盖1个评价指标、4个关键方向、8个重点目标及若干具体指标,实现多维度、系统化科学评价钢铁企业低碳发展水平。同时,通过构建一套适用于钢铁行业可监测计量、可决策分析、可管控的科学评估体系,有效提升以低碳为统领的监管效能。

  (四)建设全过程减污降碳协同管控平台

  将数字化、低碳化相结合,研究建立基于工业互联网的超低排放与低碳协同管控数字化平台,实现碳素流可视可管可控以及钢铁企业生产全过程的碳排放监测、统计、对标,支撑企业开展碳排放水平、碳足迹和全生命周期碳排放的分析研究,以碳效率为核心优化生产工艺及管理,实现生产工序碳排放过程目标管控、碳排放预警管控及减污降碳协同管控。

  (五)构建钢铁绿色金融支撑体系

  构建钢铁行业碳资产管理体系,开发碳交易市场投资组合策略模型,与相关监管部门和金融机构密切合作与交流,构建钢铁绿色金融支撑体系,有效提升绿色金融对于钢铁行业节能降碳领域的有效供给能力和水平。协助多家钢铁企业盘查碳资源,开发碳资产,形成碳资本。

  (六)搭建技术创新支撑平台

  承担工业低碳发展联盟秘书处、全球低碳冶金创新联盟秘书处工作,协助组织开展工业领域20大低碳技术评选工作,有效支撑中国宝武碳中和路径研究。同时,与多家国际、国内技术服务商开展合作,以实际行动有效激发各相关利益方推动低碳技术创新,加强科技创新在工业领域碳达峰碳中和工作中的支撑引领作用。

  (七)低碳领域专业化人才队伍建设

  基于对钢铁低碳转型的长期研究积淀及深刻理解,组织专家队伍为数家企业开展低碳转型相关培训工作,从“双碳”目标提出的背景和理论认识、我国钢铁行业及碳排放现状分析、实现“双碳”目标的挑战和机遇以及碳达峰碳中和中长期实现路径、碳资产管理等方面,进行全方位、系统分享,持续提升行业和企业低碳转型理念意识及认识水平。

  (八)加强国际交流合作

  积极跟踪研究钢铁行业低碳发展“热焦难”问题,为钢铁行业应对国际挑战做好分析应对,持续促进钢铁行业开展国际合作,不断提升钢铁企业国际竞争力。结合国内外碳定价机制,通过积极开展欧盟碳边境调节机制对中国钢铁行业影响研究、欧盟碳配额分配方案研究等,不断增强对国际规则的了解,提升我国钢铁行业参与国际规则制定的能力和国际话语权。

  

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